se konalo ve středu 14.prosince v budově krajského úřadu v Pardubicích. Tématy společného jednání bylo celoživotní vzdělávání a podpora technického vzdělávání, protože nedostatek pracovníků v technických profesích je problémem celorepublikovým. Jednání zahájil hejtman Pardubického kraje Michal Rabas, který zdůraznil důležitost celoživotního učení i problematiky rozvoje lidských zdrojů v kraji.

Cílem setkání bylo navázání vzájemných kontaktů mezi členy obou rad a výměna zkušeností z akcí, které kraje pořádají. V obou proběhl na podzim např. Týden vzdělávání dospělých, oba kraje se potýkají s malým zájmem žáků o technické vzdělávání. Protože přístupy rad pro rozvoj lidských zdrojů k řešení problémů jsou mírně odlišné – Pardubický se více orientuje na pracovní trh a kraj Vysočina zase na oblast školství, byla výměna zkušeností a nápadů velmi inspirativní. Neopomenut nebyl ani Evropský sociální fond a možnosti jeho čerpání pro celoživotní vzdělávání, velmi zajímavé bylo vystoupení hosta pana Aleše Vlka z Czech Investu ke strategickému řízení rad pro rozvoj lidských zdrojů.

„Společná jednání, vzájemné poznávání, inspirace i zkušenosti – to vše obohacuje pracovní náplně rad a přispívá k řešení problémů, které  kraje mají. Lidské zdroje a jejich rozvoj i celoživotní učení jsou oblasti v naší republice poměrně nové, a tak každý nový poznatek práci rad posunuje a napomáhá jí. Další spolupráce s krajem Vysočina bude pokračovat v novém roce, kdy pracovní skupiny obou rad začnou připravovat další Týden vzdělávání dospělých 2006“, uvedla krajská radní zodpovědná za rozvoj lidských zdrojů, celoživotní vzdělávání a zaměstnanost Jana Smetanová.